工伤合作医疗给报销吗

工伤合作医疗一般应由工伤保险报销，而非合作医疗。分析：工伤是指劳动者在工作过程中因工作原因受到的伤害。根据我国相关法律规定，工伤应当通过工伤保险进行赔偿，包括医疗费用、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等。而合作医疗，通常指的是新型农村合作医疗或城乡居民基本医疗保险，它主要覆盖非工伤的医疗费用。因此，工伤医疗费用一般应由工伤保险承担，而非合作医疗。提醒：若工伤后合作医疗未报销且工伤保险也未赔偿，表明问题可能涉及保险认定或赔偿流程的复杂问题，应及时寻求专业人士的帮助。
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具体操作：1. 若已参加工伤保险，发生工伤后，应及时向单位报告，由单位向社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定后，医疗费用由工伤保险基金支付。2. 若工伤保险未覆盖或存在争议，劳动者可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位支付工伤医疗费用。仲裁结果出来后，如单位仍不履行，可向法院提起诉讼。3. 在整个过程中，劳动者应保留好所有与工伤相关的证据，如医疗记录、工伤认定决定书、仲裁裁决书等，以备不时之需。同时，也可考虑咨询专业律师，以获取更具体的法律建议和支持。
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处理方式：从法律角度看，工伤医疗费用的处理主要有两种方式：一是通过工伤保险进行报销；二是若工伤保险未覆盖或存在争议，可通过法律途径维权。选择方式：若已参加工伤保险，且工伤认定无误，应首选工伤保险报销；若工伤保险未覆盖或存在争议，可考虑通过法律途径，如劳动仲裁、诉讼等方式维权。